27 января т.г. на заседании правительства принят проект постановления, утверждающий порядок формирования ежегодного прогноза потребности экономики региона в кадрах
В рамках прогноза будет определена кадровая потребность предприятий и организаций области на 2027–2033 годы.
Основой прогноза станут результаты ежегодного Всероссийского опроса работодателей, который пройдет с 1 марта по 30 апреля на цифровой платформе «Работа в России». Результаты будут использованы для выявления потребностей рынка труда в определенных профессиях, формирования контрольных цифр приема в учебные заведения региона, установления актуальных образовательных программ и курсов подготовки, создания новых рабочих мест.
По итогам прогноза общая кадровая потребность на 2026–2032 годы составила 865,1 тыс. чел.
На семь лет замещающая потребность составила 70,2 тыс. чел.
В среднем ежегодно будет требоваться 10 тыс. человек.
В рамках прогноза будет определена кадровая потребность предприятий и организаций области на 2027–2033 годы.
Основой прогноза станут результаты ежегодного Всероссийского опроса работодателей, который пройдет с 1 марта по 30 апреля на цифровой платформе «Работа в России». Результаты будут использованы для выявления потребностей рынка труда в определенных профессиях, формирования контрольных цифр приема в учебные заведения региона, установления актуальных образовательных программ и курсов подготовки, создания новых рабочих мест.
По итогам прогноза общая кадровая потребность на 2026–2032 годы составила 865,1 тыс. чел.
На семь лет замещающая потребность составила 70,2 тыс. чел.
В среднем ежегодно будет требоваться 10 тыс. человек.